Formation Gestion du temps avec Outlook et To Do
Objectifs
Construire un système fiable et durable de gestion de son temps en s'appuyant sur les outils numériques.
Maîtriser les fonctionnalités clés d'Outlook pour organiser sa messagerie, son agenda et ses tâches.
Utiliser Microsoft To Do pour planifier, prioriser et suivre ses activités au quotidien.
Mettre en place des méthodes d'organisation et de planification efficaces pour gagner en productivité.
Pré-requis
Participants
Programme de formation
Poser les bases d'une organisation efficace
Définir la gestion du temps et les 3 niveaux de temps
Distinguer Efficience et Efficacité pour orienter ses choix d'organisation
S'approprier les grandes lois du temps pour identifier ses axes d'amélioration
Clarifier ses priorités et identifier ses activités à haute valeur ajoutée
Optimiser sa messagerie avec Outlook
Structurer sa boîte de réception : dossiers, catégories, indicateurs et règles de tri
Utiliser les fonctions de recherche et de filtrage pour gagner du temps au quotidien
Automatiser le traitement des mails récurrents : règles automatiques, réponses rapides, modèles de message
Différer l'envoi, programmer des rappels et gérer les relances efficacement
Piloter son agenda avec Outlook
Paramétrer et personnaliser son calendrier (affichages, catégories, rappels)
Bloquer des plages de travail concentré (time blocking) pour sécuriser ses priorités
Organiser et optimiser ses réunions : invitations, recherche de disponibilités, salles et visioconférence
Partager son calendrier et lire celui des autres pour fluidifier la coordination d'équipe
Gérer ses tâches avec Microsoft To Do
Créer et organiser ses listes de tâches par projet ou par domaine d'activité
Utiliser les échéances, rappels, notes et catégories pour fiabiliser son suivi
Construire sa liste « Ma journée » pour planifier et prioriser chaque journée de travail
Synchroniser les tâches entre Outlook et Microsoft To Do pour un suivi unifié
Construire un système de planification intégré
Relier messagerie, agenda et tâches pour un suivi sans rupture de l'information
Construire un rétroplanning avec Outlook et To Do pour anticiper les échéances
Distinguer ce qui est « planifiable » de l'imprévu et l'intégrer dans son organisation
Élaborer son plan d'action individuel de mise en œuvre des outils